よくあるご質問
FAQ
キーワード一覧
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事業内容を教えてください。
コニカミノルタ情報システムでは、幅広いIT技術・ノウハウを駆使して、グローバルに展開するコニカミノルタグループのIT全般のプロジェクト推進、運用・保守を担っており、支援領域は大きく分けると以下の3つになります。
■ ソリューションビジネスのサポート
■ R&Dソリューション
■ 情報インフラ構築、保守
＊ 詳細は会社紹介動画等をご覧ください。
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今後のビジョン、展開を教えてください。
コニカミノルタでは、ITに関する取組みとして「社内IT基盤の整備・強化」「事業DXの加速」を掲げており、コニカミノルタ唯一の情報システム機能会社である当社コニカミノルタ情報システムでも、主体的に実行をしています。
「社内IT基盤の整備・強化」については、デジタルコアである基幹システムの刷新や、マスターデータ管理、RPA、BIツール、その他AIを活用したデジタルツールの導入により、業務効率化や自動化、データ活用の促進、コラボレーション強化の社内実践を推進していきます。また、場所や時間にとらわれない働き方の提供を可能にすることで、従業員の満足度や生産性を向上させるなど、社内IT基盤の整備・強化を加速させています。
そして、「DXの加速」については、保守運用・高度なセキュリティで保護されたITインフラなど、従来から当社が持つITの強みを最大限に活用することに加えて、新たな開発手法の実践や差別化システム開発に必要なスキルを習得し、社内システム開発の内製化に向けたケイパビリティも獲得していくことで事業のDXのを加速させています。
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社員の平均勤続年数を教えてください。
平均勤続年数は17.9年となっています。（2022年7月現在）
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社員の平均年齢、男女比を教えてください。
平均年齢は43.5歳、男女比は7：3となっています。（2022年7月現在）
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上流工程にも関われますか？
顧客と一番近い距離で、SEとして、上流から運用・保守まで一貫したサポートを提供できることが、当社コニカミノルタ情報システムの仕事の特長です。当社としても育成の強化はしており、上流工程での業務を行える経験・プロジェクトマネジメントスキルを身につけていただくことを期待しております。
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様々な領域や分野をカバーされていますが、配属や仕事の内容、プロジェクトアサインはどのようにして決まるのですか？
入社される方の就職・転職の想いを大切にしたいと思っていますので、入社前に面談を実施し、配属可能性のある部署の業務紹介および紹介を受けて、入社者の方の興味度合い・意向・経験・スキルも踏まえ配属を決定していきます。
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語学を活かして海外とのコミュニケーションなどグローバルに仕事をしたいのですが、そのような希望は叶えられますか？
コニカミノルタグループの海外拠点や海外のIT企業様とコミュニケーションが必要な案件もありますので、語学とITスキルを活かして活躍している社員が多数在籍おります。
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どのようなプロジェクトが多いですか？また規模感はどれくらいですか？
コニカミノルタ情報システムは、コニカミノルタグループのIT全般のプロジェクト推進、運用・保守を担っておりますので、数年に一度の大きな新規プロジェクトから、既存システムの小さな改修まで、様々なプロジェクトがあります。
詳細は面談・面接を通じてご説明させていただければ幸いです。
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自社の社員とパートナー（協力会社）の比率を教えてください。
進行中のプロジェクトにより変動しますが、会社全体としては、自社社員とパートナーの比率は４：６となります。
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求める人物像を教えてください。
コニカミノルタ情報システムが求める人財像としては、文系・理系を問わずご覧のような方となります。
【1】顧客の本質的ニーズや課題解決にフォーカスし、顧客の実現したいという”想い”を起点とした仕事をしたい方
【2】自身の専門性を活かしながらも、チームメンバーと協働して粘り強く課題解決や価値創出に取り組める方
【3】新技術やITトレンド、グローバル対応など新しい取り組みにも前向きに取り組める方
＊詳細は会社紹介動画【仕事編】をご覧ください。
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採用選考の流れを教えてください。
ご応募いただいてから内定までに、「書類選考⇒一次選考⇒SPI⇒最終選考⇒内定」という選考プロセスを経由していただき、1ヶ月前後を目処に選考を進めております。
各プロセスともに、原則一週間以内に合否をご連絡させていただいておりますが、選考の日程などで内定までにお時間がかかる場合もございますので、その旨ご了承ください。
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ITエンジニア以外の職種は募集していますか？
現在募集している職種は、求人一覧に掲載しているもののみとなります。募集がある場合は、こちらに公開いたしますのでご確認ください。
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現在就業中です。入社の際はどのくらいの期間を待っていただけますか？
ご応募の時点では退職を条件とはしておりません。
ただし、入社日に関しては内定より原則2ヶ月以内を目安とさせていただいておりますが、ご事情により入社までに2ヶ月以上かかりそうな場合には、選考過程や内定の際のお打ち合わせでご相談ください。
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外国籍でも応募は可能ですか？
採用に関して、国籍、性別、学歴などによる制限はなく、全ての応募者に対して、同じ基準で選考を行っています。現在もキャリア採用で入社した外国籍社員も活躍しています。
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リモートでの面接は対応可能ですか？
新型コロナ対応により、一次面接、最終面接、SPI全て、WEBでの実施が可能です（2023/2/1時点）。
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応募方法を教えてください。
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各求人の募集人数を教えてください。
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女性のエンジニアも活躍していますか？
コニカミノルタ情報システムでは、社員の約1/3が女性エンジニアです。女性管理職もおり、活躍しております。
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フルリモート勤務することは可能ですか？
現状、フルリモートではございませんが、teamsを導入しリモートをしやすい環境づくりを推進中です。
在宅勤務などリモートワークを中心に取り組みたいニーズやオフィスに出社をして取り組みたいニーズなど個人やチームの調和と成果が最大化できるよう、ワーク環境を自分で選択できる制度となっております（※上司との相談の上、承認制）。
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転勤や拠点異動はありますか？
担当業務や役割に応じて、転勤（国内であれば大阪、愛知、関東、海外であればグループ拠点）や拠点異動は発生する可能性はあります。
なお、東京都内（主に八王子、丸の内、浜松町）での拠点移動は発生していますが、転居や単身赴任を伴う国内転勤は2022年度は発生していません。